RICRUITMENT
新着求人情報
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 職種 | 開発エンジニア(web) |
| 業界 | IT |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 募集人数 | 1 名 |
| 業務内容 | ★職種・業界未経験OK! ★第二新卒・既卒の方も歓迎しています! 【こんな方はぜひご応募を】 ・未経験から専門スキルを身に付けたい方 ・これからの会社とともに成⻑したい方 ・人のため、世の中のためになる仕事がしたい方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ※ITの基盤となるインフラの知識がある方は優遇いたします! |
| 必須スキル | 【入社前に知識やスキルは必要ナシ!】 意欲重視の採用を行っています。 仕事にコツコツと取り組める方、 新たな専門スキルの勉強に意欲的な方など、 あなたの人柄や勤勉さを評価します! |
年収 | 240 万円〜
350 万円 |
| 面接回数 | 1回 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制 |
| 東京23区 | その他 |
| リモート頻度 | フル出社 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
| 備考 | 勤務地 ★転勤はありません! ■東京23区内・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ※配属されるプロヘクトはスキルや希望に沿って最大限にお応えします。 ※試用期間3〜6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変化はありません。) ■月給20万円〜 ※上記は経験やスキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代(3万円/20時間分)は含まれます。 超過分は別途で支給いたします。 賞与 年2回(入社2年目から) 昇給 年1〜2回(入社2年目から) 入社時の想定年収 年収240万円〜250万円(未経験入社) 年収300万円〜400万円(ITエンジニア経験2年) 社員の年収例 年収360万円(25歳/入社3年目/元化学メーカー開発) 年収400万円(24歳/入社5年目/元飲食店スタッフ) 年収600万円(33歳/入社6年目/元アパレルスタッフ) 種制度 ■社会保険完備 ■時間外手当(固定残業代超過分) ■交通費支給(月25,000円まで) ■指定VOD教材代全額当社負担 ■部活動支援制度 休日・休暇 ■完全週休2日制 (土・日) ■祝日休み ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 日々業務を行うことで、ITに関する知識が身に付くのはもちろんですが、現場によってはお客様と近い距離で仕事 をする現場もあり、コミュニケーション力が向上したと喜ぶ社員も。お客様の課題をヒアリングする力、それに対 する提案力など、当社だけでなく、IT業界全体で必要なスキルもゆくゆくは身に付けていってください! |
注目ポイント
当社では、エンジニア一人ひとりに応じたカリキュラムを、半年ごとに作成し、計画的にスキルアップを図りま す!6,000以上あるITに関するeラーニング教材の中から、個々のキャリアプランに合わせて学ぶ領域を選べたり、 オンラインでの勉強会を開催して、知識の共有を積極的に行ったり。学びが大切な仕事だからこそ、手厚いサポー トをします!
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